全國(guó)520招聘周北京站正式啟動(dòng)。
左一:北京麥當(dāng)勞食品有限公司副總經(jīng)理周煒; 左二: 總經(jīng)理張帆;
右一: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)方偉; 右二: 力資源總監(jiān)孫小寧
5月15日,北京麥當(dāng)勞北洼路餐廳喜迎百名學(xué)生體驗(yàn)團(tuán), 2016年520全國(guó)招聘周就此拉開(kāi)序幕。麥當(dāng)勞中國(guó)預(yù)計(jì)全年招聘七萬(wàn)多名員工,瞄準(zhǔn)90后生力軍和今年初入職場(chǎng)的00后,爭(zhēng)做年輕人的職業(yè)第一棒。
麥當(dāng)勞以“我們就相信年輕人”為人員品牌主張,推進(jìn)全方位的年輕人信任計(jì)劃。招聘崗位全面向年輕人開(kāi)放,無(wú)專業(yè)或工作經(jīng)驗(yàn)限制,滿16周歲即可申請(qǐng),擔(dān)任實(shí)習(xí)或全職的見(jiàn)習(xí)經(jīng)理、餐廳員工、接待員或咖啡師。
餐廳全由年輕人做主,從5月20日到26日,北京、上海等12個(gè)城市首次試點(diǎn)推出“麥當(dāng)勞學(xué)生餐廳”。北京麥當(dāng)勞食品有限公司總經(jīng)理張帆在今年招聘周北京啟動(dòng)儀式上針對(duì)麥當(dāng)勞學(xué)生餐廳介紹道有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生們有望掌管一家年?duì)I業(yè)額超過(guò)千萬(wàn)的餐廳,負(fù)責(zé)從簡(jiǎn)單的接待、清潔和備餐,到復(fù)雜的招聘、排班、進(jìn)存貨到銷售額盤(pán)點(diǎn)等工作。北京市場(chǎng)將推出3家學(xué)生餐廳,分別為麥當(dāng)勞北洼路餐廳、新東安餐廳以及石家莊長(zhǎng)安餐廳。
麥當(dāng)勞已連續(xù)開(kāi)展四年的“千里馬計(jì)劃”,讓優(yōu)秀人才兩年就迅速成長(zhǎng)為餐廳總經(jīng)理;“麥苗計(jì)劃”強(qiáng)調(diào)校企聯(lián)合,將與全國(guó)上百所院校合作,為學(xué)子鋪平“畢業(yè)前實(shí)習(xí),畢業(yè)后直升經(jīng)理”的快速發(fā)展道路。
麥當(dāng)勞中國(guó)首席執(zhí)行官?gòu)埣乙鸨硎荆?ldquo;年輕人已撐起了麥當(dāng)勞的半邊天?,F(xiàn)在餐廳67%的員工和近30%的管理人員均為90后,最年輕的00后也在今年初入職場(chǎng),開(kāi)始人生第一份工作。與70和80后相比,新生代求職者強(qiáng)調(diào)以興趣為導(dǎo)向,喜歡開(kāi)放的企業(yè)文化,希望得到雇主尊重和信任,很愿意在充實(shí)忙碌中迅速發(fā)展。因此麥當(dāng)勞去年提出了‘我們就相信年輕人’的人員主張,號(hào)召全社會(huì)、更多行業(yè)與公司,給年輕人多點(diǎn)信任、尊重和機(jī)會(huì)。在麥當(dāng)勞,靈活排班和全面輪崗的彈性與自由(Flexibility)、家人朋友般的輕松氛圍和豐富活動(dòng)(Family&Friends),加上逐級(jí)配套的系統(tǒng)培訓(xùn)和快速發(fā)展的未來(lái)(Future)構(gòu)成我們獨(dú)特的雇員價(jià)值定位,讓年輕人從一張白紙做起,也能快速成就自我!”
據(jù)人力資源和社會(huì)保障部最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),2016年全國(guó)高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)765萬(wàn)人,青年就業(yè)群體達(dá)1500萬(wàn),就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。而麥當(dāng)勞520年全國(guó)招聘則以開(kāi)放透明的招聘模式,連年受到年輕人青睞,在過(guò)去四年共吸引23萬(wàn)人參與,其中約17萬(wàn)人申請(qǐng)應(yīng)聘。今年,全國(guó)2200家麥當(dāng)勞繼續(xù)開(kāi)設(shè)快速招聘區(qū),提倡先體驗(yàn),再加入,直投簡(jiǎn)歷還有望最快24小時(shí)極速入職。在線上,微信“麥當(dāng)勞加入我們”提供全景式招聘體驗(yàn),動(dòng)動(dòng)手指就能輕松應(yīng)聘,符合年輕人的求職習(xí)慣。
來(lái)源:千龍網(wǎng)