深圳不裁員少裁員企業(yè)可申領“穩(wěn)崗補貼”
為更好地發(fā)揮失業(yè)保險預防失業(yè)、促進就業(yè)的作用,鼓勵企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位,近期,市人力資源保障局、市財政委聯(lián)合發(fā)布關于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補貼新政,對采取有效措施不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè),由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼(以下簡稱“穩(wěn)崗補貼”),穩(wěn)崗補貼政策執(zhí)行至2020年底。預計2016年符合條件企業(yè)約為30萬家,實際享受穩(wěn)崗補貼政策的減負額度約為20億元。
企業(yè)裁員率低于本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率可獲補貼
根據(jù)政策,企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件:在本市依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費,且上年度未裁員或裁員率低于該年度本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,財務制度健全、管理運行規(guī)范,注冊登記未滿一年的企業(yè)也包括在內。
符合條件的企業(yè)可登錄市社保機構門戶網(wǎng)站(www.szsi.gov.cn)申報系統(tǒng),進行穩(wěn)崗補貼申報。每年申報截止時間為6月30日, 2015年符合條件企業(yè)的申報截止時間為2016年6月30日。市社保機構自申報截止之日起10個工作日內,通過后臺信息比對,完成對申報企業(yè)上年度繳納失業(yè)保險費、領取失業(yè)保險金情況的審核。因企業(yè)信息不準確導致系統(tǒng)無法自動比對審核的,企業(yè)需持企業(yè)組織機構代碼證,前往注冊地的社保機構修改信息,并再次進行申報。
按企業(yè)職工上年度實際繳納失業(yè)保險費50%補貼
據(jù)了解,對符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。穩(wěn)崗補貼所需資金從失業(yè)保險基金中列支,主要用于該企業(yè)職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。
對于最終通過申領穩(wěn)崗補貼審核的企業(yè),市社保機構于當年10月31日前,將補貼資金一次性撥付企業(yè)的社保繳費賬戶。2015年符合條件企業(yè)補貼資金的撥付時間為2016年10月31日前。
連續(xù)出臺失業(yè)保險新政為企業(yè)減負
據(jù)了解,近期我市連續(xù)出臺3項失業(yè)保險相關政策,為企業(yè)和參保人大幅減負。第一項為下調我市失業(yè)保險繳費費率,從2015年12月1日起,我市失業(yè)保險費率由3%下調至1.5%,其中用人單位繳費費率由2%下調至1%,個人繳費費率由1%下調至0.5%。預計2016年可為用人單位和職工減負約30億元。
第二項為實施失業(yè)保險浮動費率政策,發(fā)布《深圳市失業(yè)保險浮動費率管理辦法》(深府辦〔2015〕38號),對符合一定條件的用人單位,其失業(yè)保險費征收實行向下浮動,幅度不超過失業(yè)保險費繳費標準的40%,自2016年1月1日實施。據(jù)統(tǒng)計,2016年符合下浮條件的用人單位有35.8萬家,將從2016年2月至2017年1月按照下浮后的費率繳費。預計可為用人單位減負3 億元。
第三項即為此次的“穩(wěn)崗補貼”政策。市人社局就業(yè)促進與失業(yè)保險處處長吳軍軍介紹,已享受本市穩(wěn)崗補貼政策的企業(yè),不同時享受本市失業(yè)保險浮動費率政策。同期已經(jīng)享受了浮動費率政策的企業(yè),由市社保機構在撥付企業(yè)穩(wěn)崗補貼資金時,相應扣除其在繳納失業(yè)保險費時已下調的金額。
來源:特區(qū)報社
新聞來源:特區(qū)報社